מאמר
מה תמצאו בכל עתיד?
שימוש חופשי בכלי האתר
אפשרויות חיפוש במאגרים
צפייה במאמרים, שאלות ותשובות, חוקים, פסיקות ועוד
שמירת שאילתות וקבלת התראות במייל
מבזקים מקצועיים
אזור אישי המרכז כלים ומידע רלוונטי
התחברות

סעיף 14 לחוק פיצויי פיטורים – יתרונות וחסרונות

נדב טסלר

סעיף 14 לחוק פיצויי פיטורים קובע כי כספי הפיצויים שהופקדו לקופה יבואו במקום כספי הפיצויים שנדרש המעסיק לשלם לעובד בסיום עבודתו. האם החתימה על הסעיף טובה או רעה? וכיצד נחשב את כספי הפיצויים בסיום עבודה.

למה זה חשובחוק פיצויי פיטורים קובע כי עובד זכאי לפיצויים של משכורת עבור כל שנת עבודה. השכר שישמש בסיס לחישוב הפיצויים הוא השכר האחרון של העובד אך עובד שחתום על סעיף 14 זכאי בתנאים מסוימים רק לפיצויים שהופקדו לקופה.

תוכן עניינים : סעיף 14

מה המשמעות של סעיף 14 בחוזה ע …

יש לכם שאלות בפנסיה וגמל?

הצטרפו ל- כל עתיד ותהנו משירות מקצועי וללא הגבלה

למידע נוסף השאירו פרטים

השירות כולל

  • support icon

    מענה טלפוני זמין לכל שאלה ממיטב היועצים הפנסיוניים בתחום

  • professionals icon

    שימוש באתר מידע מקצועי ומקיף

  • forms icon

    מגוון טפסים ומחשבונים לחישובי פנסיה וגמל

  • update in mail icon

    עדכונים מקצועיים למייל

אישור
היסטורית חיפושים
חיפוש מורפולוגי
מורפולוגיה
מדויק
מורחב
נרדפות
תחיליות
חיפוש בכל מאגרי המידע
חקיקה
פסיקה
חוזרים
חוזים וטפסים
שאלות ותשובות
מאמרים
הסכמים וצווי הרחבה
מחשבונים וטבלאות
מיסוי פנסיוני
יסודות ביטוח פנסיוני


נא להזין לפחות שדה אחד!